Disminuyen las huelgas y aumentan las jornadas laborales perdidas
Aunque el número de huelgas registradas en lo que va de año es sensiblemente inferior a las del mismo período del pasado año (tan sólo 1.093 huelgas en los once primeros meses de 1977, frente a las 34.669 registradas en igual período de 1976), las jornadas perdidas por los conflictos laborales en 1977 suponen un incremento del 41 % sobre las jornadas perdidas en 1976.Concretamente, las huelgas de este año supusieron la pérdida de más de diecisiete millones de jornadas laborales, mientras que en 1976 se perdieron poco más de doce millones de jornadas. La razón de esta aparente contrariedad estr...
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Aunque el número de huelgas registradas en lo que va de año es sensiblemente inferior a las del mismo período del pasado año (tan sólo 1.093 huelgas en los once primeros meses de 1977, frente a las 34.669 registradas en igual período de 1976), las jornadas perdidas por los conflictos laborales en 1977 suponen un incremento del 41 % sobre las jornadas perdidas en 1976.Concretamente, las huelgas de este año supusieron la pérdida de más de diecisiete millones de jornadas laborales, mientras que en 1976 se perdieron poco más de doce millones de jornadas. La razón de esta aparente contrariedad estriba en la mayor duración que registraron los conflictos durante este año, según se señala en el informe que contiene estos datos, elaborado por el Ministerio de Trabajo y presentado en la última reunión del Gabinete.
También se señala en el informe una sensible disminución en el número de conflictos en los últimos meses de este año, circunstancia que Trabajo identifica con una postura de mayor responsabilidad por parte de los trabajadores, aunque se insiste en el llamamiento a la adopción de planteamientos conscientes y aún más responsables por parte de los trabajadores, ya que también en los últimos meses es favorable la evolución de las jornadas perdidas.