Los sindicatos piden la nulidad del ERE de RTVV

Los abogados de los sindicatos CC OO, UGT, Intersindical y CGT han solicitado esta mañana la nulidad del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de Ràdio Televisió Valenciana (RTVV), que afectó inicialmente a 1.198 trabajadores, al estimar que no han quedado acreditadas causas organizativas o productivas sino "meramente económicas", y por basarse en criterios "ilógicos", como el hecho de no mantener a aquellas personas que entraron a trabajar en el ente tras aprobar una oposición.

Así lo han expuesto los cuatro letr...

Los abogados de los sindicatos CC OO, UGT, Intersindical y CGT han solicitado esta mañana la nulidad del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de Ràdio Televisió Valenciana (RTVV), que afectó inicialmente a 1.198 trabajadores, al estimar que no han quedado acreditadas causas organizativas o productivas sino "meramente económicas", y por basarse en criterios "ilógicos", como el hecho de no mantener a aquellas personas que entraron a trabajar en el ente tras aprobar una oposición.

Así lo han expuesto los cuatro letrados en la vista que ha arrancado esta mañana en el Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana (TSJCV) por el ERE. A las puertas del tribunal se han concentrado a primera hora un centenar de extrabajadores para reclamar "justicia".

"Todo se reduce a una causa económica y a una visión mercantilista", han coincido los cuatro letrados, quienes también han criticado que no se haya aplicado el plan de igualdad de la sociedad a la hora de ejecutar los despidos, puesto que han afectado en mayor medida a las mujeres; que se han tenido en cuenta excedencias o reducciones de jornada para el cuidado de hijos; y que se basó en un plan de externalización de servicios "sin cuantificar cuantías", que no se ha llevado a la práctica.

Los abogados han rechazado también el argumento de RTVV de que la plantilla estaba sobredimensionada, y han recordado que se han hecho contratos posteriormente.

Por su parte, el abogado de RTVV ha justificado el ERE en una "clara" situación económica negativa de la sociedad y en un "galopante" endeudamiento unido a una disminución de presupuesto y de ingresos de la Generalitat Valenciana. También ha aludido a una plantilla "sobredimensionada" y ha justificado la externalización de servicios como "medida correctora".