Imaz cobró 3,7 millones de euros como consejero delegado de Repsol

El consejero delegado de Repsol, Josu Jon Imaz, cobró una remuneración de 3,365 millones de euros el pasado ejercicio. De esta cantidad, 1,2 millones corresponden a la retribución fija por el desempeño de sus funciones y 784.000 euros a retribución variable anual. Además hay que añadir 353.000 euros por pertenecer al consejo de administración de la petrolera española. Con otros conceptos y aportaciones a sistemas de ahorro a largo plazo, el directi...

El consejero delegado de Repsol, Josu Jon Imaz, cobró una remuneración de 3,365 millones de euros el pasado ejercicio. De esta cantidad, 1,2 millones corresponden a la retribución fija por el desempeño de sus funciones y 784.000 euros a retribución variable anual. Además hay que añadir 353.000 euros por pertenecer al consejo de administración de la petrolera española. Con otros conceptos y aportaciones a sistemas de ahorro a largo plazo, el directivo se embolsó 3,686 millones, un 5% menos que el año anterior. En total, los miembros del consejo de la compañía fueron retribuidos con casi más de 10 millones de euros, una tercera parte que el año anterior, cuando la cifra engordó por una cuantiosa indemnización a un consejero que dejó sus funciones.

La retribución de Imaz se divide en varios conceptos. Por un lado, como consejero delegado, es decir, máximo ejecutivo de la empresa, cobró 1,2 millones como retribución fija, según consta en el informe de retribuciones enviado a la CNMV tras la presentación de resultados. Además, cuenta con hasta 1,2 millones más como retribución variable, en función de objetivos, pero la empresa ha considerado que solo ha conseguido el 65,3% de esos objetivos, por lo que el pago en este concepto se queda en 784.000 euros. Además, el consejero delegado percibe una retribución variable a largo plazo, para el periodo 2017-2020, también en función de objetivos, que ascendió a 1,028 millones de euros (70% en efectivo (865.000 euros) y el 30% en acciones), tras conseguir un grado de cumplimiento del 83,5%. Finalmente, por pertenecer al consejo de administración y a algunas de sus comisiones, recibió 354.000 euros más.

Asimismo, la compañía aportó un total de 7.000 euros al plan de pensiones y 246.000 euros al plan de ahorro a largo plazo de Imaz. Esta última aportación corresponden al 20,5% de la retribución bruta fija anual. Además, recibió 31.000 euros más en concepto de seguros de vida e invalidez o seguro médico u otras prestaciones y 35.000 euros en acciones perteneciente al programa de incentivos a largo plazo 2017-2020. En total, 3,686 millones.

Por su parte, la retribución total del presidente de la compañía, Antonio Brufau, en 2020 fue de 2,786 millones de euros, un 4,5% menos que en el año anterior. De esa retribución, 2,5 millones de euros corresponden a remuneración fija como presidente y 286.000 euros a otros conceptos, que no han variado desde 2015.

La remuneración total del consejo de administración de Repsol en 2020, en el que se contabiliza la retribución de los 15 miembros, ascendió a un total de 10,56 millones de euros, casi un tercio de los 30,17 millones del año pasado, cuando afrontó el pago de las indemnizaciones de más de 11 millones a Luis Suárez de Lezo tras dejar sus funciones ejecutivas como secretario general de la compañía. La asignación fija de los consejeros fue de 177.000, lo que unido a los 2,5 millones de Brufau, suman cinco millones. A ellos hay que añadir la pertenencia a comisiones.