Les funcionàries embarassades podran demanar la baixa des de la setmana 37
Les treballadores tindran dret a demanar permís retribuït des de la setmana 37 de gestació i fins al dia del part
Les funcionàries de l'Estat tindran dret a agafar-se permisos retribuïts des de la setmana 37 de gestació i fins al dia del part a partir de l'any que ve, tal com ha anunciat aquest dimecres el secretari d'Estat d'Administracions Públiques, Antonio Beteta, com a mesura de suport a la família.
Durant la seva compareixença davant la Comissió de Pressupostos del Congrés, Beteta ha assenyalat que una "inclusió important i nova" en els comptes de l'any que ve és aquest nou permís retribuït, que beneficiarà les treballadores públiques en l'"últim període de l'embaràs, que acostuma a ser el mé...
Les funcionàries de l'Estat tindran dret a agafar-se permisos retribuïts des de la setmana 37 de gestació i fins al dia del part a partir de l'any que ve, tal com ha anunciat aquest dimecres el secretari d'Estat d'Administracions Públiques, Antonio Beteta, com a mesura de suport a la família.
Durant la seva compareixença davant la Comissió de Pressupostos del Congrés, Beteta ha assenyalat que una "inclusió important i nova" en els comptes de l'any que ve és aquest nou permís retribuït, que beneficiarà les treballadores públiques en l'"últim període de l'embaràs, que acostuma a ser el més complicat".
A més, ha recordat altres mesures positives per a la función pública que s'inclouen en els Pressupostos del 2016, com ara la devolució del tercer dia d'assumptes propis (els anomenats moscosos) que faltava per recuperar des del 2012 i fins i tot els tres canosos, que es concedeixen als funcionaris en funció de la seva antiguitat.
Augment de sous de l'1%
D'altra banda, el Ministeri d'Hisenda ja va anunciar l'acord aconseguit amb les centrals sindicals per "posar fi a la congelació salarial" que ha afectat els funcionaris en els últims cinc anys mitjançant una pujada de les seves retribucions de l'1% "d'acord amb les millores econòmiques".
En aquest sentit, Beteta ha xifrat en 180 milions d'euros el cost d'aquesta decisió per a l'Estat i de 883 milions d'euros per a totes les administracions públiques, ja que aquesta decisió d'augment salarial és "normativa bàsica i de compliment obligat" per a tots els nivells de l'Administració.
A això s'hi sumaran els 2.562 milions d'euros que costarà la devolució del 50% de la paga extraordinària de Nadal del 2012 que es va suspendre, una mesura "bàsica potestativa", és a dir, que les comunitats i els ajuntaments podran aplicar o no "segons els seus plans d'ajust i segons procedeixi en la negociació amb les seves centrals sindicals". A l'Estat, això sí, li costarà 547 milions, que s'aplicaran ja en la nòmina del mes de gener del 2016, segons ha precisat Beteta en declaracions als mitjans.